Organization & Talent Development Supervisor

Penempatan: Surabaya , Jawa Timur
Kategori: Full Time
Industri: Operasional
Gaji:
Level Posisi: -
Usia: -

Uraian Tugas

  • Melakukan implementasi talent management process bagi karyawan level staff dan supervisor
  • Melakukan Annual Employee Engagement Survey
  • Mengelola end to end process dari program pengembangan future leaders Perusahaan
  • Berkoordinasi dengan Tim Rekrutmen untuk penyusunan metode, prosedur, dan assessment tools
  • Mengelola internship progam dan memastikan implementasinya sesuai dengan kebutuhan Perusahaan
  • Mengelola program HRIS dan program lainnya yang terkait dengan talent assessment dan talent mapping
  • Menyusun standard yang akan digunakan dalam program-program talent management untuk dijadikan acuan dan target dalam implementasi program Talent Development di dalam Perusahaan


Syarat & Kualifikasi

  • Min. S1 Psikologi / Manajemen (SDM) / Teknik Industri
  • Min. 3 tahun Pengalaman di bidang Talent Development/ People Development
  • Memiliki Interpersonal Skills yang baik
  • Agile / Lincah dan Result Oriented
  • Memiliki analytical thinking dan problem solving yang baik

Keahlian yang dibutuhkan:

Sertifikasi yang dibutuhkan: -

Fakultas atau Jurusan yang lebih disukai: -

Kemampuan bahasa yang lebih disukai: -

Untuk disabilitas: Tidak

* Semua lamaran lowongan dan proses rekrutmen GRATIS tanpa dipungut biaya.
Apabila terdapat pihak yang meminta bayaran dalam bentuk apapun (seperti uang muka, modal kerja, atau biaya lainnya) dalam proses rekrutmen harap melapor kepada REDY Care melalui WhatsApp 0878-2077-7396.